اخبار کارگری 9 مه 2012

رضا شهابی فعال کارگری هفته آينده جراحی می شود

کمپين بين المللی حقوق بشر در ايران ـ رضا شهابی، فعال کارگری با وخيم شدن حالش و فلج شدن قسمت چپ بدنش صبح روز دوشنبه ۱۱ اردبيهشت ماه از زندان اوين به بيمارستان امام خمينی منتقل شده است.
همسر اين فعال کارگری با اظهار اينکه هفته آينده او تحت عمل جراحی قرار می گيرد به کمپين بين المللی حقوق بشر در ايران گفت:« دکترها گفته اند که هفته ديگر بايد گردنش عمل شود و الان درد شديد دارد. اما مهمتر از اين داشتن حق مرخصی پس از عمل جراحی است که دکترها همگی گفته اند رضا نبايد دوباره به زندان برگردد اما حالا نمی دانيم که با اين امر موافقت می شود يا نه. اما بايد به رضا فرصت خوب شدن داده شود اگر او به پس از عمل دوباره به زندان برگردد هيچ فايده ای عملش نخواهد داشت.»
ربابه رضايی با اظهار اينکه آنها به سختی قادر به ملاقات با آقای شهابی هستند به کمپين گفت:« متاسفانه هنوز آقای دادستان نامه ای برای ملاقات خانواده و همين طور اجازه داشتن همراه در طول شب برای او را نداده اند. ما زير نظر دو سرباز و يک مامور زندان فقط در حد چند دقيقه اجازه ملاقات با او را داريم. فقط در حد سر زدن و سلام و عليک.»

برگزاری مراسم روز جهانی کارگر در یکی از مناطق گیلان

در تاریخ 8 اردیبهشت به مناسبت روز جهانی کارگر مراسمی با حضور بیش از یکصد نفر از کارگران، فعالین کارگری و خانواده های آنان وهمچنین اعضای کمیته هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل های کارگری، در یکی از مناطق گیلان برگزار گردید. شرکت کنندگان در این مراسم در آغاز کار به یاد واحترام تمامی شهدای راه آزادی طبقه کارگر، یک دقیقه سکوت کردند. پس از آن تاریخچه روزکارگر، توسط یکی از دوستان شرکت کننده در گردهم آیی توضیح داده شد و سپس آخرین اخبار و گزارشات کارگری در ایران و جهان، همراه با آمارهایی از وضعیت بحرانی و معیشتی این طبقه، حوادث کار و در این رابطه سودجویی و منفعت طلبی سرمایه داران به اطلاع شرکت کنندگان در مراسم رسید. خواندن سرودهای دسته جمعی ، شعرخوانی و اجرای نمایشنامه ای در ارتباط با مسائل و معصلات کارگران، از دیگر برنامه های این روز تاریخی و با اهمیت بود. در پایان مراسم نیز صحبت هایی در خصوص "پیش نویس اصلاحیه قانون کار" و تأثیرات سوء آن بر شرایط زندگی و کار کارگران و مفهوم طبقه کارگر، توسط یکی از فعالان کارگری انجام شد . در انتها نیز شیرینی و کارت پستال هایی که به این مناسبت تهیه شده بود بین حضار پخش شد. مراسم این روز در فضایی دوستانه و همراه با شور و نشاطی خاص به پایان رسید .
کمیته ی هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل های کارگری

مرگ كارگر افغاني متعاقب حمله ي پليس

بر اساس خبر رسيده به كمبته هماهنگي، يك كارگر 22 ساله ي اهل افغانستان در اثر سقوط از ساختماني در تهران و در محل كار جان خود را از دست داد.
"نصيب"، كارگر 22 ساله اهل ولايت كابل، كه در پروژه ي مجتمع سازي وابسته به شركت تعاوني كاركنان مخابرات در نزديكي ميدان آزادي و ابتداي جاده مخصوص در خيابان رياحي، كه موسوم به پروژه ي رياحي است كار ميكرد، از ارتفاع سقوط كرده و بلافاصله در اثر ضربه ي وارد شده جان خود را از دست داد.
علت وقوع اين حادثه حمله ي نيرو هاي پليس براي دستگير كردن مهاجرين بدون مدرك و به اصطلاح غير قانوني بوده است. نبودن حفاظ هاي لازم براي جلوگيري از سقوط و كمبود موارد ايمني نيز از ديگر عوامل اين حادثه ي ناگوار بوده است.
كارگران مهاجر افغاني به ويژه كارگراني كه بدون كارت شناسايي و يا اوراق هويتي لازمي كه از سوي مقامات ايراني صادر شده باشد مشغول به كار مي باشند همواره در بدترين شرايط در حال استثمار شدن هستند. در صورت وقوع حادثه و يا حتا مرگ در حين كار، نه كارفرما و نه دولت مسووليتي در قبال آنها بر عهده نميگيرند. كميته هماهنگي براي كمك به ايجاد تشكل هاي كارگري، ضمن اظهار تاسف از مرگ اين كارگر جوان افغانستاني، خواهان صدور اوراق هويتي و شناسايي براي تمام مهاجرين ساكن در ايران و ممنوع كردن هرگونه تبعيض در مورد آنهاست.
كميته هماهنگي براي كمك به ايجاد تشكل هاي كارگري

اخراج 6 نفر از کارگران شرکت فرش نفیس کردستان

در ابتدای سال 91 کارگران فرش نفیس کردستان به خاطر شکایت و درخواستشان برای استفاده از قانون مشاغل سخت و زیان آور از طرف کارفرمای این شرکت تهدید به اخراج شدند. اما کارگران در مورخ4/2/91 با اتحاد و هم بستگی و تجمع در شرکت به سرکارشان باز گشتند. متاسفانه به علت عدم آگاهی از عواقب قرارداد یک ماهه و قوانین ضد کارگری، کارگران قراردادها را امضاء نمودند. باتوجه به این قرارداد و هم چنین حمایت بیدریغ اداره کار از کارفرمایان پس از پایان قرارداد، صاحب شرکت با نیرنگ و ترفند به بهانه ضرردهی و نابسامانی بازار، گران شدن نخ و وجود تورم ناشی از تحریم اقتصادی اقدام به فروش تعدادی از ماشین آلات بافت فرش به یک سرمایه دار کاشانی نمود و به دنبال آن 6 نفر از کارگران قدیمی و معترض را اخراج و دستور داد که از روز 17/2/91 به بعد این افراد حق ورود به کارخانه را ندارند. اسامی ، شغل و سابقه کاری کارگران اخراجی به شرح ذیل می باشد:
1- حبیب اله خانی 2- وریا زارع رمشتی کارگر بافنده و دارای 13 سال سابقه کاری. 3- تیمور فرج الهی بافنده 4- ستار گنجی 5- جمشید جعفری کمک بافنده 6- نعمت زندی رفوگر که هر کدام دارای 8 الی 10 سال سابقه کاری می باشند.
این اخراجها در حالی صورت می گیرد که کارگران خواهان برسمیت شناختن کارشان به عنوان کار سخت و زیان آور می باشند و آزمایشات دوره ای و سالیانه نشان می دهد که اکثر آنان دچار ناراحتی ها و امراض ناشی از کار شده اند. بیماری ریوی، دیسک کمر، ناراحتی روانی و کمبود شنوایی و بینایی از جمله این ناراحتی ها می باشد. کارفرمای فرش نفیس کردستان و اداره کار سنندج با اخراج این کارگران معترض قصد از بین بردن اتحاد و همبستگی دیگر کارگران بخاطر ترس از اخراج و دنبال نکردن مطالباتشان را دارند. کارفرما در پی شکست قبلی خود از کارگران در فکر اجرا کردن نیات پلید و ضد کارگریش می باشد. وبدین وسیله با تحت فشار قراردادن بقیه کارگران می خواهد از اعتراض جلوگیری و سود بیشتری به جیب بزند .ما کارگران بایستی با اتحاد و همبستگی از همکاران اخراجیمان حمایت کنیم و بدانیم که این شرایط در پیش روی همه ما قرار دارد و تنها با آگاهی و اتحاد می توانیم با ترفندهای کارفرمایان و اداره کار مقابله نمائیم.
کمیته ی هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل های کارگری

برگزاری مراسم سومین یادبود سلمان یگانه

در تاریخ 17 اردیبهشت در رشت مراسمی به مناسبت سومین سالگرد مرگ دلخراش سلمان یگانه ، کارگر زحمتکش و فعال کارگری، که در اثر یک حادثه کاری جان خود را ازدست داد توسط خانواده ، دوستان و فعالین کارگری برگزار گردید. در این مراسم پس از اشاره به برخی از ویژگی های مثبت و انسانی این کارگر زحمتکش و بخش هایی از زندگی سراسر کار و رنج وی و همچنین یادآوری پاره ای از خاطراتش شعرهایی نیز به یاد او خوانده شد .
کمیته ی هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل های کارگری

پلیس نیویورک چند فعال ضد وال استریت را بازداشت کرد

خبرگزاری فارس: پلیس شهر نیویورک چند تن از معترضان عضو جنبش وال استریت و مشتری بانک آمریکا را که به عملکرد این بانک اعتراض داشتند بازداشت کرد.
به گزارش گروه اقتصاد بین الملل فارس به نقل از پرس تی وی، پلیس شهر نیویورک چند تن از معترضان عضو جنبش وال استریت را در مقابل ساختمان موسسه مالی بانک آمریکا، در منهتن که معترضان در آنجا تجمع کردده بودند دستگیر کرد.
پلیس روز سه شنبه 8 تن از مشتریان این بانک را که از شیوه اعطای وام آن متضرر شده، و در اعتراض به این شیوه ها یک روز پیش از برپایی نشست سهام داران این بانک دست به اعتراض زده بودند، به عنوان معترض بازداشت کرد.
بر اساس این گزارش، حدود 100 تن از مخالفان، تجمع مسالمت آمیزی را در بیرون ساختمان این بانک صورت داده بودند. تظاهر کنندگان به ادامه مصادره دارایی های وام گیرندگان معترض بودند و می گفتند این مصادره دارایی ها در شرایطی صورت می گیرد که بانک آمریکا سود سرشاری را از کمک مالی دولت آمریکا که از محل مالیات های مردم پرداخت شده، کسب کرده است.
بازداشت معترضان زمانی صورت گرفت که تعدادی از تظاهر کنندگان به صورت موقتی با استفاده از یک پارچه نوشته، جلوی رفت و آمد خودروها را سد کردند. بر روی این پارچه نوشته شده بود: «بانک آمریکا برای آمریکا مضر است.»
یک مهندس برق 49 ساله که در این تجمع شرکت کرده بود، اظهار داشت: «خانه من پس از اینکه کارم را از دست دادم، توسط بانک آمریکا مصادره شد.»
وی افزود: «زندگی بدون شغل شوخی نیست. خانواده من به من وابسته اند. حق ما این نیست که آواره خیابان ها بشویم. من سعی کردم مهلت بازپرداخت وامم به بانک را 5 ماه تمدید کنم، اما آنها به جای تمدید زمان وام، خانه مرا به حراج گذاشتند.»
این تجمع اعتراض آمیز یک روز پیش از نشست سالانه سهام داران بانک در شارلوت کالیفرنیای شمالی برگزار می شود. معترضان قصد دارند تجمعی عظیم را در محل برگزاری نشست برپا کنند.

40درصد درآمد کارگران خرج مسکن می‌شود

رشد یکباره قیمت‌ها در سال‌جاری شکاف بین درآمد و هزینه خانوار کارگری را افزایش داده است به طوری که 40درصد درآمد ماهیانه کارگران فقط به مسکن اختصاص می‌یابد.
به گزارش خبرنگار مهر، هر ساله در ماه‌های پایانی سال از سوی جامعه کارگری کشور سبد جدید معیشت خانوار که حدود 35 قلم کالای مهم را دربر می گیرد، استخراج و برای طرح در مباحث تعیین حداقل دستمزد سال جدید تحویل شورای عالی کار می شود.
البته در برخی موارد مقامات کارگری از تدوین سبد 60 قلمی نیز سخن می گویند اما اقلام اصلی سبد معیشت خانوار که بیشترین تاثیر و سهم را در جدول هزینه های ماهیانه کارگران دارد، مسکن (هزینه اجاره و خرید)، خوراکی ها، حمل و نقل، بهداشت و درمان، تحصیل و حوادث غیرمترقبه است.
6 عامل تاثیرگذار در سبد معیشت کارگران
به صورت کلی طی سالهای گذشته هزینه های مربوط به مسکن در دو بخش خرید و اجاره بیشترین سهم را در سبد معیشت خانوار داشته است به نحوی که به دلیل پایین بودن میزان دریافتی و حقوق کارگران حداقل 30 تا 40 درصد درآمد ماهیانه کارگران به این موضوع اختصاص می یابد.
هرچند طبق گزارشات و بررسی های بانک مرکزی و مرکز آمار ایران سهم مسکن در سبد هزینه های خانوار معمولا تا 25 درصد است اما این میزان در مورد کارگران 5 تا 10 درصد هم بیشتر خواهد بود و به عبارتی، کارگران از این ناحیه هزینه های بیشتری را نسبت به درآمد ماهیانه خود می پردازند.
موضوعات دیگر حیاتی در مورد سبد معیشت خانوار کارگری نیز مربوط به خوراکی ها است. هرچند برآوردهای دقیقی در مورد میزان سهم خوراک از درآمد ماهیانه کارگران وجود ندارد، اما موضوعی هم نیست که بتوان از آن گذشت چرا که معمولا نمایندگان کارگری در بررسی تاثیر افزایش قیمت ها در اقلام خوراکی، انرژی روزانه مورد نیاز برای یک کارگر را بین 1800 تا 2000 کالری در نظر می گیرند.
سهم خوراک از درآمد ماهیانه
همچنین حمل و نقل، بهداشت و درمان، تحصیلات و آموزش نیز بخش دیگری از هزینه های اجتناب ناپذیر خانوار کارگری است که می توان آن را در ردیف اقلام مهم قرار داد چرا که امروزه در بسیاری از خانواده های کارگری کشور، افرادی وجود دارند که مشغول به تحصیلات مقدماتی و یا عالی هستند.
متاسفانه نکته اساسی و قابل توجه در مورد تعیین حداقل های سالیانه برای کارگران این است که هیچگاه شورای عالی کار نتوانسته خلاء ناشی از افزایش یکباره قیمت ها در آغاز هر سال را در سبد معیشت خانوار کارگری پیش بینی کند.
به عبارت ساده تر، با تعیین حداقل دستمزد کارگران در شرایط پایان هر سال، افزایشهای سال جدید در تعیین حداقل دستمزد تاثیر داده نمی شود و در این بخش خانوار کارگری با آغاز هر سال با چالشهایی در تامین هزینه ها و برقراری ارتباط منطقی آن با درآمد مواجه اند.
برای سالجاری نیز به دلیل اجرای فاز اول هدفمند کردن یارانه ها در سال گذشته و افزایش ناگهانی قیمتها در فروردین و اردیبهشت سال جاری، شکاف بین حداقل دستمزد 389 هزار و 700 تومانی سال جاری با میزان واقعی هزینه ها بیشتر شده است.
افزایش شکاف بین درآمد و هزینه کارگران
به دلیل اینکه شورای عالی کار سالیانه فقط یکبار نسبت به افزایش دستمزدها اقدام می کند، کارگران مجبورند برای جبران بخشی از افزایش قیمتها تا سال آینده صبر کنند و این مسئله باعث تاثیر منفی در قدرت خرید و سبد معیشت خانوار کارگری کشور می شود.
ولی الله صالحی در گفتگو با مهر یکی از موثرترین عوامل مرتبط با دستمزد کارگران را سبد معیشت خانوار برشمرد و گفت: با این حال تدبیری برای افزایش یکباره قیمتها در زمانهای مختلف سال وجود ندارد و برای شورای عالی کار صرفا یک افزایش حقوق در سال پیش بینی شده است.
مشاور ارشد کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور اظهار داشت: به دلیل تغییراتی که در نورخ تورم کشور به وجود می آید، می توان گفت کارگران همیشه از وضعیت قیمتها و افزایشها عقب تر هستند و ما تاکنون نتوانسته ایم تعادلی بین دریافتی و قیمتها به وجود بیاوریم.
صالحی با تاکید بر اینکه افزایش قیمتها و بالا رفتن تورم به عوامل مختلف اقتصاد داخلی و خارجی ارتباط دارد، افزود: مسکن، خوراک، پوشاک، حمل ونقل و بهداشت از اقلام موثر و مهم در سبد هزینه های خانوار کارگری است.
وی ماندگاری افزایش حقوقها را بسیار ناچیز دانست و با تاکید بر اینکه افزایشهای سالیانه نمی تواند هزینه ها و رشد قیمتها را جبران کند، بیان داشت: برای جبران هزینه های مسکن و همچنین کمک به خانه دار شدن کارگران، مسکن مهر حمایت هایی را انجام داد ولی کافی نیست.
این مقام مسئول کارگری کشور تاکید کرد: متاسفانه در کلانشهرها وضعیت مسکن کارگران مناسب نیست و آنها به دلیل بالا بودن هزینه ها ناگزیر هستند در حاشیه شهرها ساکن شوند که سکونت در خارج شهر نیز مسائل و مشکلات خاص خود را به همراه دارد.
عضو سابق شورای عالی کار گفت: هم اکنون بخش قابل توجهی از درآمد کارگران به مسکن اختصاص می یابد و این میزان از 30 درصد نیز بیشتر است. با اینکه اشتغال معضل اول کشور محسوب می شود، اما مسکن نیز یکی از مهم ترین نیازها و ضروریات افراد است.
صالحی خاطر نشان کرد: به صورت کلی در سالهای گذشته، سرمایه گذاریهای انجام شده نتوانسته جواب نیازهای این بخش را بدهد و هنوز هم کارگران با معضلات و مسائل فراوانی روبرو هستند.
مشاور ارشد کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور اظهار داشت: قبلا ایده ای مطرح شده بود مبنی بر اینکه در کنار شهرکهای صنعتی برای کارگران مسکن ایجاد شود اما این طرح هیچگاه به صورت جدی دنبال نشد.
وی ادامه داد: در گذشته نیز کارگران با تعیین هیئت مدیره هایی برخی تعاونی های مسکن را تشکیل داده بودند اما پس از مطرح شدن موضوع مسکن مهر، تعاونی ها در این قالب ساماندهی شدند اما تاکنون خروجی مناسبی برای کارگران به همراه نداشته است.
صالحی به این موضوع نیز اشاره کرد که به دلیل ناتوانی برخی کارگران در تامین و پرداخت حق عضویت‌ها در تعاونی‌ها، هم اکنون برخی پروژه ها به صورت نیمه کاره مانده است. با این حال، آمار روشنی از میزان رشد خانه دار شدن کارگران وجود ندارد.

مدير عامل اتاق بازرگاني ايران و آلمان: نرخ بيكاري آلمان 8 درصد است

آلمان در ميان كشور‌هاي اتحاديه اروپا نرخ بيكاري هشت درصد را دارد و توجه به مباحث آموزشي، علمي و كيفيتي يكي از عوامل موثر در تحقق اين مساله بوده است.
به گزارش ايسنا، دانيل برنبك ـ مدير عامل اتاق بازرگاني و صنايع ايران و آلمان ـ با اعلام اين مطلب در مراسم امضاي تفاهم‌نامه همكاري با سازمان آموزش فني حرفه‌اي كشور با مثبت‌ ارزيابي‌كردن عملكرد آموزشي سازمان فني حرفه‌اي كشور توسعه‌ي تعاملات و همكاري‌هاي مشترك آموزشي ميان دو طرف را خواستار شد.
وي گفت: هم‌اكنون در ميان كشور‌هاي اتحاديه اروپا، آمار بيكاري آلمان كمتر و در حدود هشت درصد است. درحالي كه اسپانيا با عملكرد نسبتا موفق نرخ بيكاري 20 درصد را تجربه مي‌كند.
مدير عامل اتاق بازرگاني و صنايع ايران و آلمان افزود: پس از جنگ جهاني دوم احساس كرديم كه در بخش‌هاي علمي و آموزشي و كيفيتي نيازمند بازسازي هستيم و بر همين اساس به سمت اشتغال و توليد و كاهش نرخ بيكاري حركت كرديم.
برنبك مسووليت‌پذيري، آزادي‌عمل و اعتماد‌سازي را سه اصل مهم در توسعه اقتصادي دانست و گفت: تنها عاملي كه باعث شد آلمان به كشور صنعتي تبديل شود، حركت به سمت جلو بود و تلاش كرديم تا برنامه‌هاي منسجمي را در ساختار اقتصادي خود پياده كنيم.
به گزارش ايسنا، در ادامه اين مراسم عضو هيات مديره اتاق بازرگاني و صنايع ايران و آلمان با اشاره به برگزاري دوره‌هاي ام‌بي‌اي با همكاري اتاق بازرگاني و صنايع ايران و آلمان اظهار كرد: طي جلساتي كه با آكادمي مونيخ داشتيم همكاري‌هاي خود را گسترش داديم، به ويژه در بخش آموزش فني حرفه‌اي دوال آلمان كه آمريكا‌يي‌ها به دنبال آن هستند.
علي غضنفري ادامه داد: فرهنگ آموزش فني حرفه‌اي در كشور بايد پياده و در كوتاه‌مدت به شكلي عالي تبليغ شود.
وي افزود: در حال حاضر اين فرهنگ را در كشور نداريم چرا كه اصلا پياده نشده است در حالي كه آموزش‌هاي فني حرفه‌اي در بعد فرهنگي بايد قوي‌تر پياده‌سازي شود.
رييس كميته آموزش اتاق بازرگاني و صنايع ايران و آلمان در پايان تاكيد كرد: براي برنامه‌هاي آموزش فني حرفه‌اي به ويژه در بعد فرهنگي بايد ارزش و اعتبار خاصي قائل شويم و در بعد فرهنگي بيش از بعد آموزش فني مطلق حركت كنيم.

افزايش 20 درصدي مشاغل كاذب طي يك سال گذشته

ایلنا: رئيس هيات مديره كانون عالي كارگري كشور از افزايش 20 درصدي مشاغل كاذب در سال 90 و جاري خبر داد.
غلامرضا خادمي‌زاده رئيس هيات مديره كانون عالي كارگري كشور در گفتگو با خبرنگار ايلنا ايجاد ركود در واحدهاي توليدي را عامل افزايش نرخ بيكاري دانست و خاطرنشان كرد: به دليل وضعيت بحراني واحدهاي توليدي مشاغل كاذب در كلان شهرهاي كشور افزايش يافته‌اند.
او ميزان اشتغال ايجاد شده از سوي دولت را تكذيب كرد و گفت: به دليل وضعيت بحراني واحدهاي توليدي روند اخراج كارگران در ايران همچنان رو به افزايش است.
رئيس هيات مديره كانون عالي كارگري در ادامه ياد آور شد: در حال حاضر دولت مدعي است كه از طريق اجراي طرح هايي از قبيل مسكن مهر اشتغال ايجاد كرده است و اين در حاليست كه كارگران كه هم اكنون در بخش ساخت و ساز مسكن مهر فعاليت مي‌كنند همان كارگراني بودند كه قبلا در امور ساختماني فعاليت مي‌كردند.

هیچ نظری موجود نیست:

ارسال یک نظر